|
Один из основных акционеров, исполнительный директор ТНК-BP Герман Хан намерен поработать в компании как минимум год.
«Я пока остаюсь работать в компании как минимум на 2011 год. Это было решением Максима Барского (зампред правления, будущий глава компании - ред.), он предложил мне остаться, я это предложение принял», - пояснил Хан. По его словам, «поскольку мы исчисляем работу компании годовыми циклами, то пока речь идет о 2011 годе».
Хан также пояснил причины задержки с вступлением в должность главы компании Максима Барского с начала 2011 года, что согласовано с иностранным акционером - компанией BP - после корпоративного конфликта, сообщает «Интерфакс».
«Есть особенность трудового соглашения, касающаяся контракта, в части опционной программы. У ТНК-ВР нет инструмента использования публичных акций. Необходимы согласования со стороны акционеров - ААР и ВР, а также юристов Барского», - отметил Хан.
Эту работу не успели осуществить в намеченные сроки. «А поскольку это очень важная часть компенсационного пакета господина Барского, теоретически, есть риск возникновения несогласований. Решили не спешить и подписать все документы комплексно. Это планируется сделать максимально быстро, чтобы Барский оперативнее мог вступить в должность главы компании», - пояснил Хан.
Роберт Дадли, возглавлявший ТНК-ВР со времени ее создания в 2003 году, вынужден покинуть компанию в конце 2008 года из-за конфликта между акционерами. Вскоре совладельцы ТНК-ВР пришли к соглашению, одним из условий которого стало решение, что компанию возглавит независимый от обеих групп акционеров русскоговорящий управляющий.
В ноябре 2009 года акционеры согласились, что компанию возглавит Барский, но лишь с 1 января 2011 года, а до тех пор он пройдет стажировку в подразделениях ВР. С середины 2010 года Барский трудится в ТНК-ВР в должности зампреда правления. Пока он готовится к вступлению в должность главы ТНК-ВР, это место занимает один из основных акционеров Михаил Фридман. Совет директоров ТНК-ВР 17 декабря согласился с тем, что вступление Барского в должность отложено до завершения технических процедур.
| |