|
Мэр Москвы Сергей Собянин заявил, что москвичи и россияне должны получать работу в первую очередь. Речь идет о том, что почти 10% рабочей силы в Москве - это мигранты. По мировому опыту, это очень много. Однако россияне порой не желают идти работать в некоторые сферы.
Как решить этот вопрос, «Вести ФМ» обсудили с главой департамента труда и занятости населения Москвы Олегом Нетеребским.
Нетеребский: По нашему законодательству, в первую очередь работу должны получать россияне.
«Вести ФМ»: То есть, в любом случае это уже прописано в законе?
Нетеребский: Только в том случае, когда мы не можем трудоустроить россиян, есть дефицит по определенным профессиям либо есть непривлекательность профессии по тем или иным причинам, тогда они предлагаются иностранцам. Поэтому, мэр Москвы четко обозначил проблему. Необходимо выполнять требования закона. Другое дело, что не всегда это выполняется. Какая главная причина? Почему привлекают мигрантов? Первая причина - не хватает собственных трудовых ресурсов. Есть и вторая. Это стремление работодателей привлечь тех людей, которые за меньшие деньги готовы выполнить в худших условиях ту же самую работу. Это не наш путь. Поэтому нужно четко смотреть, каковы причины привлечения иностранной рабочей силы. Часто работодатели не стремятся легализовать трудовые отношения, привлекают людей нелегально, их тоже необходимо ставить на место. Когда либерализовали миграционное законодательство, доля официально работающей иностранной рабочей силы в Москве была более 10%.
«Вести ФМ»: Это много или мало?
Нетеребский: Это очень много. По мировым наблюдениям, если процент работающих мигрантов более 6%, это не просто угроза социального взрыва - социальный взрыв неизбежен.
«Вести ФМ»: А чем это грозит: социальным взрывом со стороны мигрантов или со стороны недовольных жителей города из-за того, что их не берут на работу?
Нетеребский: В первую очередь - второе. Это общемировое наблюдение. Поэтому мы наводили порядок по квотам в этой сфере, а это и есть механизм, которым город располагает на сегодня. В прошлом году доля была 3,9% из числа трудоспособного населения, которое трудится в городе. На этот год мы планируем довести ее до 3,2 %, но параллельно создаем возможность для того, чтобы в тех сферах, куда наши не хотят идти работать по тем или иным причинам, была упрощена схема получения разрешения на работу для работодателей, которых туда привлекают.
«Вести ФМ»: Вы говорите о снижении процентов, но ведь речь идет только об официально зарегистрированных мигрантах, которые работают.
Нетеребский: Это официально имеющие разрешение. А что касается тех, кто не имеет разрешения на работу, мы должны создать специальные механизмы, необходимо, чтобы работодатель официально получал разрешение. А тех, кто не хочет, необходимо выявлять и выдворять. Другого пути нет. Во всем мире так поступают. Более жестко, чем в России.
«Вести ФМ»: Может, в России имеет смысл наказывать выдворением не только нелегальных мигрантов, но и тех, кто нанял их на работу?
Нетеребский: Я с вами полностью согласен. В первую очередь необходимо не мигрантов наказывать, поскольку это люди подневольные. Но человек, который приезжает сюда работать нелегально, делает это осознанно. Он по сути дела подрывает у нас рынок труда, забирает рабочие места.
| |