Новости
Предыдущий месяц Декабрь 2024 Следующий месяц
В самом центре Москвы открылся круглосуточный центр лазерной эпиляции Epilas. Мы используем только новейшее оборудование от ведущих европейских производителей, такое как MeDioStar Next PRO – лазер последнего поколения Германской компании Asclepion.
Лазерная эпиляция – это процедура, позволяющая на годы избавиться от проблем с лишними волосами, они просто перестают расти. При этом процедура абсолютно безболезненна и безопасна.
Приходите к нам в любое удобное для вас время и убедитесь в том, что это действительно лучше предложение не только по качеству, но и по цене. Например, лазерная эпиляция подмышек у нас стоит всего 1000 руб., а если вы оплатите сразу 5 сеансов, то будет предоставлена дополнительная скидка 30%.

Эксперт: наиболее востребованными на рынке труда остаются IT-специалисты

28 марта 2011 г. в 13:34Все новости за 28 марта 2011 г.
В России наблюдается тридцатипроцентная нехватка медиков: не хватает анестезиологов, врачей скорой помощи и психиатров. Между тем, среди самых перспективных профессий фигурируют другие специальности. Специалисты каких областей будут востребованы в ближайшее время? Об этом «Утру России» рассказал аналитик компании интернет-рекрутмента Глеб Лебедев.

«Если говорить о молодых специалистах, то в настоящее время - и мы думаем, что эта тенденция сохранится - легче всего устроиться в сфере IT. IT сейчас везде», - отметил эксперт.

Однако если работники в этой области так востребованы на рынке труда, может возникнуть определенный перекос - «айтишников» станет слишком много. «Такой перекос возможен. Но если такие специалисты как медики, юристы, экономисты и бухгалтеры для работы в другой стране обязаны получать местное образование с учетом специфики, то программистам достаточно знать язык программирования, а национальных особенностей программирования нет», - пояснил Глеб Лебедев.

А что делать тем, чья профессия уже не так востребована - тем же экономистам и юристам? Им нужно искать пути специализации, уходить в определенную нишу, советует Глеб Лебедев. Молодым специалистам еще сложнее, ведь работодатель прежде всего ценит опыт. «Есть точки входа в специальности. Как правило, это административный персонал и так называемые стажеры и ассистенты. Подобные точки входа помогают человеку понять, хочет ли он там работать вообще», - рассказал эксперт.

Глеб Лебедев добавил, что все больше крупных компаний, в первую очередь, иностранных, открыто говорят о такой возможности и набирают каждый год десятки людей на различные программы обучения. И набирают зачастую по тем специальностям, которые слывут слишком насыщенными на нашем рынке труда.

Говоря о прогнозах на будущее, Глеб Лебедев отметил, что востребованными будут профессии, связанные с научной сферой. «Есть рост работодателей, рост количества открытых позиций на эти места», - отметил он. Но нужно понимать, что будут востребованы прежде всего высококлассные специалисты. «Мы регулярно слышим жалобы от работодателей, что претендентов много, а высококвалифицированных специалистов мало. Работодатели наконец-то начали эту проблему понимать и сотрудничать с институтами, чтобы решать эту проблему вместе», - заключил эксперт.

Последние новости раздела Экономика

Все новости раздела Экономика

Россия ожидает притока новых инвестиций из Сингапура в российский агропромышленный комплекс

25 сентября 2012 г. (10:54)
СИНГАПУР, 25 сен - ПРАЙМ. Россия ожидает притока новых инвестиций из Сингапура в российский агропромышленный комплекс, сообщил первый вице-премьер Игорь Шувалов на брифинге по итогам заседания межправительственной российско-сингапурской комиссии.

Развитие ТЭК на $1 трлн поручат финансировать бизнесу

25 сентября 2012 г. (10:52)
Большую часть денег на реализацию дорогостоящей программы Минэнерго планирует взять у участников рынка