|
В Челябинске после городской проверки бюджетных организаций лишатся должности два главных врача и три директора школы. В этих муниципальных учреждениях допущены нарушения при начислении заработной платы при переходе на новую систему оплаты труда.
Около месяца назад челябинская мэрия после многочисленных жалоб бюджетников на сокращения зарплат начала проверки школ, больниц и поликлиник. Кроме того, в городе заработала «горячая линия», куда работники бюджетной сферы могли пожаловаться на неправильное, по их мнению, начисление заработной платы.
Тогда же глава администрации Сергей Давыдов пригрозил увольнением нерадивым руководителям, которые в ущерб работникам повысили собственную зарплату. Все время, пока продолжались проверки, чиновники уходили от прямого ответа, где же нарушения были выявлены.
По словам начальника управления здравоохранения Евгения Летягина, выводы сделаны. «Двум руководителям, учитывая ошибки организационного характера и их прошлый опыт, предложено сменить место работы», - заявил он. Начальник управления здравоохранения Светлана Портье также отметила, что прошло более ста проверок, по итогам которых 17 человек привлечены к дисциплинарной ответственности, и три руководителя учебных заведений подали заявления об уходе.
Чиновники ограничиваются лишь общей информацией по итогам ревизии, не называя не только виновных в нарушениях, но и сами организации, где обнаружены недочеты. Представители администрации ссылаются на закон о персональных данных, который якобы не позволяет им сообщать даже сведения о муниципальных учреждениях, попавших в поле зрения ревизоров. Хотя номер школы, больницы или поликлиники к персональным данным отношения не имеет.
| |