|
Он направлен на решение проблемы трудоустройства будущих выпускников высших и средний учебных заведений города.
Целью долгосрочного проекта является знакомство потенциального молодого работника с деятельностью предприятия, организации на практике для последующего трудоустройства.
«День стажера» - проект, который дает возможность зарекомендовать себя перед работодателем, убедиться в правильности выбора профессии. Первым учреждением, в котором пройдет «День стажера», - департамент по делам молодежи.
7 апреля в течение дня лучшие студенты высших профессиональных учебных заведений города Омска сели в кресло директора департамента, начальников отделов и провели совещание по подготовке ко Дню Победы, решали текущие вопросы в сфере молодежной политики. Таким образом, руководители поменялись выполнением своих должностных обязательств на один день с участниками проекта, которые в свою очередь на собственном примере ощутили плотный график руководителей, а также большую ответственность принимаемых решений.
По словам директора департамента по делам молодежи Елены Демченко, данный проект планирует объединить около 60 предприятий, организаций, поможет создать гармоничные отношения между потенциальными работниками и стажерами, выявить лидеров, а также сделать шаг к решении проблемы трудоустройства молодежи.
- Для воплощения идеи в жизнь потребовалось около года, - рассказывает Марина Пермякова, инициатор проекта. - Я столкнулась с выбором своей будущей профессии в 11 классе на профориентационных выставках. Но одно дело, когда ты это читаешь в брошюре, а другое дело, когда ты это видишь и вникаешь в работу. С таким опытом появляется твердое решение в выборе профессии. Мне кажется, что это очень важно для абитуриента.
| |