|
В южноуральской столице в 2011 году заключен 171 договор с выпускниками медакадемии. Кроме того, в областной центр привлечено 26 врачей из других регионов. Однако данные показатели не покрывают в полной мере потребности больниц и поликлиник в специалистах.
В южноуральской столице в 2011 году число молодых специалистов, привлеченных в медицинские учреждения, увеличилось почти вдвое - в настоящее время заключены договоры со 171 выпускником медицинской академии, тогда как в 2010 эта цифра составила 92 человека, сообщил Агентству новостей «Доступ» начальник управления здравоохранения Челябинска Евгений Летягин.
«С 1 сентября на работу выйдут 47 вновь принятых терапевтов, 13 педиатров, 20 хирургов, по восемь анестезиологов и офтальмологов и 27 врачей других узких специальностей. Кроме того, в областной центр привлечено 26 врачей из городов Южного Урала и других регионов», - прокомментировал Евгений Летягин.
Между тем, данные показатели не покрывают в полной мере потребности медучреждений в специалистах. Для того чтобы полностью укомплектовать штат челябинских медучреждений, требуется привлечь около 1 тыс. 200 медработников - такими темпами на решение проблемы потребуется 10-12 лет.
По словам сити-менеджера Сергея Давыдова, необходимо активизировать деятельность по привлечению узких специалистов. «Нужно решить проблему в сжатые сроки, тем более соответствующая программа уже принята», - подчеркнул он.
Напомним, согласно разработанной программе выпускники вузов или специалисты из других городов, устраиваясь на работу в медучреждения Челябинска, получают ежемесячную доплату, подъемные в размере 100 тыс. рублей и возможность получения служебного жилья, а тем, кто снимает квартиры, городские власти будут компенсировать до 50% квартплаты.
| |