|
Квоты на привлечение иностранной силы в регионы утверждаются на федеральном уровне исходя из реальных потребностей экономики.
Как сообщили Накануне.RU в ДИП губернатора, решение об объеме квот на привлечение иностранных работников принимается на федеральном уровне, уполномоченный орган в регионах лишь обобщает заявки работодателей и готовит предложения по их объемам.
В прошлом году уполномоченным органом по сбору и обобщению заявок от работодателей являлся департамент по труду и занятости населения региона, областному министерству экономики эти функции были переданы распоряжением правительства Свердловской области только с 30 декабря прошлого года.
А с текущего года в соответствии с приказом Минздравсоцразвития России сбор и обобщение заявок работодателей ведётся через общероссийский сайт «Миграционные квоты», куда любой работодатель может подать свою заявку, без посредников оформив её, а затем, выслав по почте письменный экземпляр (с подписью и печатью) в адрес регионального минэкономики.
«Базовым принципом при определении квот на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу является приоритет трудоустройства российских граждан. Ежегодно комиссия при необходимости корректирует квоту. 2012 год не станет исключением - в ближайшее время комиссия рассмотрит предложения работодателей Свердловской области о корректировке квот на привлечение иностранных работников в этом году», - сказал министр экономики региона Евгений Софрыгин.
По его словам, в прошлом году решением межведомственной комиссии на основе полученных от работодателей заявок была определена потребность в квоте на привлечение иностранных работников в пределах 33 тыс. 866 человек. Отказы в удовлетворении своих заявок получили организации, которые намеревались получить квоты для их «перепродажи», то есть сами не используют труд иностранных рабочих и не осуществляют заявленные виды деятельности. Так же квоты не получили компании которые нарушают трудовое и миграционное законодательство или которые указывали в заявках условия труда, препятствовавшие приоритетному трудоустройству российских граждан. Отказывали и в случае, если была подтвержденная возможность удовлетворения потребности в рабочей силе за счет региональных трудовых ресурсов.
«Межведомственная комиссия рекомендовала департаменту провести корректировку обобщенной заявки работодателей с учетом заключений органов исполнительной власти Свердловской области, участвующих в согласовании, что и было сделано. В итоге с учетом всех заключений Департамент определил потребность в квотах в Свердловской области на 2012 год в размере 27 тыс. 931 человек», - добавил министр.
Заявка региона в соответствии с законодательством была направлена в Минздравсоцразвития России, которое и утвердило квоту приказом № 1434 от 30.11.2011 года. Отметим, что показатели, указанные в заявке региона, всегда соотносятся со сложившимся положении на рынке труда, демографической ситуацией, принципом приоритетного использования национальных трудовых ресурсов и оценкой эффективности использования иностранной рабочей силы в предыдущем году.
| |